邯鄲市分公司以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，積極貫徹“以人民為中心”的發(fā)展理念，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇、成本空間緊縮、企業(yè)經(jīng)濟(jì)上行壓力擴(kuò)大的情況下，堅(jiān)持以人為本，嚴(yán)格按照國(guó)家和上級(jí)有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)集體合同約定，認(rèn)真做好職工勞動(dòng)保護(hù)工作，增強(qiáng)了職工的獲得感、安全感和歸屬感。

　　一是建立健全了一系列安全生產(chǎn)規(guī)章制度和措施，開(kāi)展安全生產(chǎn)月、“安康杯”競(jìng)賽、各種安全生產(chǎn)培訓(xùn)及知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，對(duì)全員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。僅今年以來(lái)組織相關(guān)崗位人員開(kāi)展消防、交通等安全培訓(xùn)5次，培訓(xùn)351人，并舉辦了職工消防應(yīng)急演練，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工安全生產(chǎn)意識(shí)和自我保護(hù)能力。

　　二是認(rèn)真落實(shí)相關(guān)規(guī)定，及時(shí)向職工發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品。僅2018年以來(lái)為有關(guān)工種職工更新發(fā)放防寒短大衣、防寒手套、防寒鞋、工作服、雨衣、雨鞋等防護(hù)用品近600件（套）；發(fā)放毛巾、口罩、線手套和肥皂、洗衣粉等衛(wèi)生用品合計(jì)20000條（套），從物質(zhì)上保障了職工的勞動(dòng)安全與健康。

　　三是認(rèn)真做好職工防暑降溫和防寒保暖工作。及時(shí)按規(guī)定為職工發(fā)放降溫費(fèi)、取暖費(fèi)和外勤人員夏冬兩季勞保用品。暑期，為各投遞部配備空調(diào)降溫、郵件封發(fā)作業(yè)場(chǎng)地配備大功率換氣扇通風(fēng)，并調(diào)整投遞員出班時(shí)間，讓投遞員外出投遞避開(kāi)每天高溫時(shí)段，維護(hù)了外勤職工的健康。

　　四是在勞動(dòng)安全衛(wèi)生方面積極為職工辦實(shí)事、做好事。每年組織職工進(jìn)行健康體檢；常態(tài)化開(kāi)展冬送溫暖、夏送清涼、旺季送關(guān)愛(ài)的慰問(wèn)一線職工活動(dòng)；建立職工大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保障機(jī)制，企業(yè)按職工交納保費(fèi)1:1給予補(bǔ)助，進(jìn)一步改善了職工的醫(yī)療保健條件。（河北省郵政工會(huì)）